GENERAL INFORMATION

QUALITY POLICY
PT. LANCARJAYA MANDIRI ABADI

Directors and all employees of PT. LMA always strives to provide construction services that always prioritize customer satisfaction

  • Provide a competent workforce, quality work tools methods to achieve results that meet or exceed customer expectations.
  • Manage the management system professionally by referring to the requirements of ISO 9001:2008 and continuously improve the effectiveness of the quality management system.
  • Refers to the requirements of standards and regulations that apply both locally and nationally within the territory of the Republic of Indonesia.
  • Periodically, reviewing the relevance of the quality management system implemented by the company.

BOARD OF DIRECTORS

GLANCE OF HISTORY

1994

PT. Lancarjaya Mandiri Abadi started its business as a provider of heavy equipment rental services

2000

Started to expand its wings to the mining sector for hauling work

2004

Exploring New Business as Earthwork Contractor

2013

Become a General Contractor in the Cikampek - Palimanan (Cipali) Toll Road Strategic Project

2017

Acquired by PT. PP Presisi, Tbk. with 51% PER and 49% shares of LIA

2018

Starting to enter the mining business as the main contractor for mining land owners, especially coal

STRUCTURE OF COMPANY

LANCARJAYA MANDIRI ABADI GROUP

PT BAHTERA PUTRA NUSANTARA

PT BAHTERA PUTRA NUSANTARA

Companies engaged in general mining

PT BATARA LAMAN MINING

PT BATARA LAMAN MINING

Companies engaged in bauxite mining

PT PANCA TRACTOR INDONESIA

PT PANCA TRACTOR INDONESIA

Heavy equipment sales distributor company

PT LANCARJAYA NUSANTARA ENJINIRING

PT LANCARJAYA NUSANTARA ENJINIRING

Distributor company dump truck Dongfeng

PT LANCARJAYA MANDIRI BERSAMA

PT LANCARJAYA MANDIRI BERSAMA

Companies engaged in the field of soil improvement

PT GLOBAL LINK PONDASI

PT GLOBAL LINK PONDASI

Companies engaged in the field of pile work

KEBIJAKAN KESELAMATAN, KESEHATAN KERJA, DAN LINGKUNGAN (K3L)

PT LANCARJAYA MANDIRI ABADI

Keselamatan, kesehatan kerja, dan lingkungan (K3L) merupakan prioritas utama yang harus dijalankan agar bisnis perusahaan terus berkembang & merupakan kebutuhan dasar para pekerja untuk mendapatkan hak dasar berupa penghidupan yang layak, terhindar dari segala bentuk bahaya, dan risiko di setiap tahapan pekerjaan. Maka dari itu, PT Lancarjaya Mandiri Abadi menentukan kebijakan, antara lain:

  • Berkomitmen untuk menerapkan, mengomunikasikan, mempromosi-kan, memelihara, mengevaluasi dan mengembangkan secara berkelanjutan terhadap sistem manajemen keselamatan, kesehatan kerja, dan lingkungan (SMK3L) di setiap lingkup bisnis perusahaan
  • Menetapkan dan meninjau ulang sasaran kinerja SMK3L secara spesifik, terukur, dapat dicapai, dan relevan sebagai pedoman untuk peningkatan berkesinambungan
  • Menjadikan peraturan perundangan dan persyaratan K3L lainnya yang berlaku baik secara nasional maupun internasional sebagai pedoman dalam bekerja dan secara berkala mengevaluasi pemenuhannya
  • Menetapkan bahwa keselamatan, Kesehatan kerja, dan pengelolaan lingkungan merupakan tanggung jawab dan tanggung gugat setiap pekerja di setiap level jabatannya
  • Mendukung penuh penerapan SMK3L secara optimal, efektif, dan efisien dengan segala bentuk sumber daya yang dimiliki oleh perusahaan dalam bentuk:
    a. Menyediakan tenaga kerja yang berpengalaman, terampil, berkompeten (berlisensi/tersertifikasi)
    b. Menetapkan struktur organisasi dan uraian tugas K3L di setiap level jabatan
    c. Menyediakan sumber pembiayaan untuk pelaksanaan program K3L d. Menyediakan peralatan dan bahan yang layak sesuai standar keselamatan, terkalibrasi mutunya, serta aman dari pencemaran lingkungan
    e. Menyusun metode kerja/prosedur operasi baku/instruksi kerja K3L oleh setiap divisi/departemen /unit kerja
  • Mengelola kondisi darurat dengan mempersiapkan segala kemungki-nan kejadian dalam rangka untuk meningkatkan kesiapsiagaan pekerja
  • Secara rutin memantau, memeriksa, menguji, mengevaluasi, dan melakukan tindakan perbaikan untuk peningkatan SMK3L yang berkesinambungan
  • Segala bentuk upaya yang dianggap sebagai ancaman, kendala, atau hambatan dalam terlaksananya implementasi akan dikenai sanksi berupa denda administratif, surat teguran, atau surat peringatan yang dikeluarkan oleh petugas K3L dan/atau petugas kepegawaian yang berwenang

https://www.high-endrolex.com/2